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            萬旅集團|浪漫海岸溫德姆酒店|御水古溫泉度假區

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            誠聘英才 | About us

            誠聘英才

             

             
            應屆畢業生、實習生:
            浪漫海岸歡迎應屆畢業生前來面試,也歡迎在校學生前來實習,我們根據需要和能力安排至各部門作為重點培養對象,工資待遇(依據面試能力及分配部門確定),包食宿,月休四天。
             
            景區總經理:
            1.3-5
            年以上景區管理經驗,3年以上4A景區總經理管理經驗,實踐經驗豐富,能獨立開展景區管理工作
            2.28
            歲以上,形象端莊,口才好,善于與人打交道;
            3.
            具備旅游景區開發、策劃的相關管理經驗;
            4.
            熟悉景區研發、規劃、設計、營銷等相關工作的運作流程;
            5.
            可獨立解決問題,思維敏捷,有較強的應急能力,熟悉掌握緊急問題的處理流程;
            6.
            富有開拓意識,具備較強的組織管理能力、豐富團隊管理經驗以及出色的協調、溝通能力;
            7.
            誠實敬業,有高度的責任心,性格開朗,心理承受能力強。
             
            酒店總經理:
            1、旅游酒店管理相關專業,本科以上學歷;
            2、酒店全面管理5年以上經驗;
            3、全面負責處理酒店的總體事務,和酒店全體員工共同努力,及時完成公司對酒店所確定的各項目標。
             
             
            景區策劃經理:
            1、市場營銷、廣告學、傳播或相關專業大專以上學歷;
            2、五年以上品牌策劃工作經驗,有旅游區策劃經驗者優先;
            3、對品牌策劃、廣告傳播有深厚的了解,熟悉整個品牌策劃的運作流程.
             
            客房主管/副經理:
            1、高中以上學歷,男女不限,男身高170CM以上,女160CM以上;
            2、形象氣質好,語言表達清晰流利;
            3、要有酒店客房管理工作經驗,可以獨立處理酒店突發事件的能力;
            4、負責客房、PA、布草的管理和服務員的工作分配。
             
            人力資源經理/總監
            1、25~40歲,大專以上學歷;
            2、三年以上人力資源部全面管理經驗;
            3、全面統籌、規劃公司人力資源發展戰略;
            4、建立并完善公司人力資源管理體系,研究、設計符合公司運作的人力資源管理模式。
             
            財務總監(項目)
            1、主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作,完成公司財務計劃;
            2、利用財務核算與會計管理原理為公司經營、業務發展及對外投資等決策提供依據;
            3、建立和完善符合公司實際情況的財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內部控制;
            4、制定公司資金運營計劃,監督資金管理報告和預、決算;
            5、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算,并提供最為經濟的酬資方式;
            6、籌集公司運營所需資金,保證公司戰略發展的資金需求,審批公司重大資金流向;
            7、主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
            8、中級以上會計師職稱。
             
            財務經理:
            1、財經類專業大學?埔陨蠈W歷,中級會計師職稱;
            2、3年以上酒店行業財務經理經驗;
            3、熟悉酒店行業的會計、稅務、審計、等相關法律法規;
            4、熟悉酒店財務運作流程。
             
            樓面經理/副經理
            1、25-40歲,男女不限,高中以上學歷;
            2、2年餐飲管理經驗;
            3、熟悉電腦操作技能。
             
            樓面部長
            1、22-35歲,高中以上學歷,形象氣質俱佳,1年以上餐飲行業經驗;
            2、熟悉餐廳樓面業務及餐飲接待禮儀操作及培訓。
             
            前廳(大堂)經理/主管:
            1、大專以上學歷,二年以上大堂經理/主管經驗;
            2、受過服務管理、酒店管理的培訓;
            3、懂得公關禮儀及酒店的各項管理工作流程和管理規范;
            4、具備相當的培訓能力,英語口語流利。
             
            高級建筑設計師、工程師:
            1、具有建筑設計專業本科以上學位; 
            2
            、具備四年以上建筑設計實際工作經驗; 
            3
            、具有國家頒發的相關設計師資質證書;
            4
            、熟練掌握各類常用的建筑設計規范、流程、模式和應用工具; 
            5
            、參與過大型建筑項目方案設計全流程(具有景區設計經驗者優先),熟悉設計過程中各環節的處理和把控;
            6
            、熟練運用AutoCAD等建筑設計工具軟件;
            7
            、具備一定的指導設計團隊的經驗.
             
            土建/基建工程項目經理:
            1
            、工民建或房屋建筑相關專業;
            2
            、有三年以上的土建/基建工程現場施工管理工作經驗;
            3
            、對圖紙及施工中出現的問題及時解決;
            4
            、監督施工過程,質量,原材料檢測,基礎/中間結構/主體工程竣工和隱蔽工程驗收;
            5
            、熟悉現場資料管理和預決算相關知識。
             
            工程部總監:
            1、大專以上學歷,酒店工程相同職位三年以上工作經驗;
            2
            、進行過至少一個中高端項目全過程開發建設工作,有星級酒店工程管理經驗者優先;
            3
            、較強的綜合管理能力和把控協調能力。
             
            商場經理:
            1、28-45歲,良好的綜合素質,營銷或經濟管理相關專業;
            2
            、3年以上大型百貨商場同等職位工作經驗,熟識商場營運管理工作;
            3
            、熟悉開店和招商管理工作,具備敏銳的商業嗅覺和出色的商業談判能力;
            4
            、具有優秀的領導能力和豐富的員工培訓經驗,具有良好的敬業精神和職業道德操守。
             
            會計:
            1、持有效會計證,三年從事會計工作經驗;
            2
            、熟悉全盤帳操作流程;
            3
            、持有會計中級證者優先考慮
            4
            、工作地點:廣東省東莞市厚街
             
            救生員:
            1、懂水性;
            2
            、身體健,身高1.65米以上 年齡:23—35 ;
            3
            、熟悉現場資料管理和預決算相關知識。
             
            水電工:
            1、具有電工證優先;
            2、水電安裝一年經驗。
             
             
             
             
            公司名稱:廣東.茂名.電白縣龍頭山浪漫海岸旅游發展有限公司
            公司地址:廣東省茂名市電白縣博賀鎮尖崗村
            聯系人:肖生、陳小姐0668-5392010,18718648268

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